Risman. Aris & Associates Sepenuhnya menyadari dan memahami kebutuhan kompetensi yang di dasarkan proses belajar dan kemampuan management secara advance, baik secara teori maupun praktisnya yang di desain ke berbagai training untuk pengembangan Organisasi ,Instansi ,Perusahaan maupun Individu.
Tidak sampai di situ Risman. Aris & Associates juga memberikan pengetahuan dan skill bagi peserta untuk mengembangkan dan mengintegrasikan kecerdasan IQ (Intellectual Quotient), EQ (Emoti onal Quoti ent) dan SQ (Spi ri tual Quoti ent) karena Kami Yakin bahwa setiap orang mempunyai potensi untuk berkembang secara optimal , jika ki ta memberi kan kepercayaan bagi mereka untuk belajar secara akt if dan mandiri.
Pelatihan kami yang dinamis ini akan memberikan ti ps-tips yang sederhana dan mendasar bagi peserta untuk merencanakan kesuksesan di dalam hidupnya. Lebih dari itu, metode penyampaian yang kami gunakan adalah Experiental Learning dan Quantum Learning, yai tu melibatkan pelajar sebagai peserta pel at ihan sehingga mereka belajar dari pengalaman. Pengalaman adalah guru yang terbaik dalam hidup.
Apa dampak dari pelat ihan ini ? Anda dapat melihat perubahan yang si gnifikan pada Peserta dari cara belajarnya. Mereka ti dak hanya sekedar mengetahui (l earning to know), tetapi juga belajar untuk berbuat (learning to do), belajar untuk menjadi pribadi (learning to be) dan belajar untuk hidup bersama (l earning to live together).
Visi & Misi
Visi
Risman. Aris & Associates memiliki visi untuk menjadi organisasi profesional yang menjadi motor penggerak dalam menciptakan Trainer dan Motivator berbasis Neuro–Linguistic Programming (NLP).
Misi
- Secara intensif memasyarakatkan bidang pengetahuan NLP melalui berbagai kegiatan positif.
- Membentuk standard pengajaran dan pemanfaatan NLP di bidang pembentukan trainer dan motivator yang sesuai norma dan budaya di Indonesia.
- Mengembangkan sistem belajar mengajar yang dapat mempercepat penyebaran bidang pengetahuan NLP dalam menicptakan Trainer dan Motivator di Indonesia.
METODE YANG DI GUNAKAN
- HYPNOSIS
Begi tu banyak anggapan yang salah terhadap Hypnosis (Ilmunya) atau Hi pnoti s (pelaku
hypnosis) i tu sendiri . Padahal metode hypnosis tidak seperti apa yang anda bayangkan saat
ini , bahkan hampir manusia di seluruh dunia tanpa di sadari mereka masuk kedalam kondisi
hypnosis (Hypnosa). Metode hypnosis terbukti efektif dalam meleji tkan potensi diri bahkan
kari r anda, apapun i tu.anehnya hypnosis adalah salah satu ilmu yang sangat ilmiah, tidak
menggunakan Jin, Setan, Mantra, Pengisian, santet, guna-guna, apapun itu.
- HYPNOTERAPI
Metode Hypnoterapi adalah bagaimana ki ta mentransformasikan diri dari suatu keadaan/
kondi si mental saat ini (yang ingin kita ubah), menjadi suatu keadaan/ kondisi mental yang
lebih baik sesuai dengan harapan sendiri (mampu mengatur dan mengel ola diri setiap menghadapi permasalahan), menggunakan sumber-sumber dan potensi yang ki ta miliki dan
mampu mengel ola dan mengendalikan diri untuk lebih kreatif , lebih fleksibel , dan lebih ulet
eti ap menghadapi suatu si tuasi atau permasalahan. Sehingga, secara ti dak langsung orang
tersebut l ebih mampu untuk beraktualisasi dan kuali tas hidupnyapun meningkat.
- NLP (NEURO-LINGUISTIC PROGRAMMING)
NLP telah lulus uji waktu selama kurang lebih 3 dekade, dan saat ini tetap menjadi sebuah
teknologi unggulan dan menjadi primadona di kalangan ilmu pengembangan diri yang di pergunakan dalam berbagai bidang – bisnis, kepemimpinan, manajemen, komunikasi, pemasaran, penj ualan, pengembangan diri individu, olahraga, konseling, terapi , dan lain-lain.
- EXPERIENTAL LEARNING
Sebuah metode pembelajaran yang melibatkan pel ajar sebagai peserta pelatihan sehingga
mereka belajar dari pengalaman karena Pengalaman adalah guru yang terbai k dalam hidup.
- QUANTUM LEARNING
Di mana peserta Menggunakan Seluruh Indera dal am menyimak materi training baik i tu
penglihatan ,pendengarana, maupun kinesteti k dalam rangka mewuj udkan Pengajaran yang
lebih efekt if dan efisien.
